ក្រសួងអប់រំ យុវជន និងកីឡាបានជំរុញឲ្យមានការពង្រឹងនូវវិន័យ និង ការគ្រប់គ្រប់បុគ្គលិកអប់រំនៅគ្រប់គ្រឹះស្ថានអប់រំ (គ្រូបង្រៀន) សាធារណៈទូទាំងប្រទេស។
ក្រសួងអប់រំបានចេញលិខិតផ្លូវការមួយចុះថ្ងៃទី ១៨ ខែ មករាម្សិលមិញ ផ្ញើរទៅកាន់ប្រធានមន្ទីរអប់រំយុវជន និងកីឡារាជធានី ខេត្ត ស្ដីពីការពង្រឹងនូវវិន័យ និង ការគ្រប់គ្រប់នៅគ្រឹះស្ថានសាធារណៈ។
ក្រសួងអប់រំបានលើកឡើងថាកន្លងមកក្រសួងបានពិនិត្យឃើញថា បុគ្គលិកអប់រំខ្លះនៅក្នុងគ្រឹះស្ថានអប់រំសាធារណៈមួយចំនួននៅមិនទាន់អនុវត្តពេលវេលាបំពេញការងារ និង គោរពម៉ោងបង្រៀនបានពេញលេញនៅឡើយជាហេតុធ្វើប៉ះពាល់ដល់ការអនុវត្តកម្មវិធីសិក្សា និងការសិក្សារបស់សិស្ស ថែមទាំងជះឥទ្ធិពលមិនល្អដល់អ្នកដែលខិតខំបំពេញការងារផងដែរ។
ក្រសួងអប់រំបន្តថាដើម្បីពង្រឹងវិន័យ និងការអនុវត្តកាត្វកិច្ចរបស់បុគ្គលិកអប់រំឲ្យបានល្អប្រសើរ មន្ទីរអប់រំ រាជធានីខេត្តត្រូវ ពង្រឹងការគ្រប់គ្រងវត្តមានបុគ្គលិកអប់រំនៅគ្រឹះស្ថានសាធារណៈ អនុវត្តវិន័យរដ្ឋបាល ឬវិន័យការងារចំពោះបុគ្គលិកចូលយឺ ហើយចេញមុនម៉ោង និងមិនមានការទទួលខុសត្រូវលើការងារយកពេលទៅបំពេញការងារក្រៅខុសពីបទបញ្ជា ដោយទុកការងារឲ្យអ្នកដទៃជំនួស។
ជាមួយគ្នានោះដែរក្រសួងក៏ជំរុញឲ្យមានការស្លៀកពាក់សមរម្យក្នុងពេលបំពេញការងារដូចជាហាម «មូរដៃអាវ»ផងដែរ៕